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测评： Count and Stack

Count and Stack

Count out the Money（美国版）测试考查求职者的钱款处理能力。这项测试适用于需要经常处理钱款的初级职位。

测评： Typing Test 2

Typing Test 2

这个评估考查在规定时间内打字的速度和准确性。这个评估要求在 5 分钟内将短文输入模拟的文字处理文档中。应试者进行此类评估时需要一份打印的原文。这个评估的阅读水平分为第 10 至第 12 级。这个打字测试利用以下公式确定每分输入字数的分数：每分净输入字数 = 每分钟总字数 — 总错误数。 这个测试提供适合在英国使用的本地化版本。

测评： Microsoft Outlook 2003

Microsoft Outlook 2003

Outlook 2003 是 Microsoft Office 2003 套件的电子邮件应用程序组件。Outlook 2003 评估考查求职者在 Microsoft Outlook 2003 电子应用程序以下应用方面的基础和中级知识与技能：格式化、打印和管理传入和传出的邮件与附件；安排约会和会议；创建、管理和共享日历和联系人；以及，配置基本的 Outlook 邮件选项。

测评： Contact Centre Service and Sales Agent (Short Form)

Contact Centre Service and Sales Agent (Short Form)

Contact Center – Service and Sales Agent 解决方案用于评估应聘联络中心的初级职位的求职者，该职位的工作重点有两项：客户服务和销售。这类职位的部分薪酬与销售收入挂钩。这类职位的任务示例包括但不限于：通过电话与客户交流并提供信息；向客户推销产品；接受订单；解决产品或服务问题；积极应答难缠或脾气暴躁的客户；在多个应用程序中浏览查找和查看客户帐户详细资料；快速、准确地输入信息。适合使用该解决方案的潜在职位有：呼叫中心代表、联络中心服务与销售代理、客户服务与销售代理，以及客户服务代表。该解决方案提供多种可用配置。

测评： Math Fundamentals

Math Fundamentals

这项测试考查有关日常生活中十分重要的数学运算核心内容知识。这项测试的考查对象是所有熟悉英制单位的员工，内容包括以下主题：算术运算、基本几何、小数、分数、百分比、运用算术解决问题、比率和比例，以及统计和图表。

测评： Filing Names

Filing Names

这项测试考查按字母顺序对名称进行排序的能力。测试为应试者提供四个图形显示的文件夹选项卡 – 三个包含按字母排序的名称，一个为空白文件夹。应试者需要从属于空白选项卡的列表中选择名称。

测评： Mathematical Problem Solving

Mathematical Problem Solving

这项评估考查运用基本数学运算解决实际问题的能力。不允许使用计算器，但求职者可以使用纸笔来答题。

测评： Data Entry Ten Key

Data Entry Ten Key

这项测试用于考查使用数字小键盘输入数字的能力。要求应试者使用键盘上的数字小键盘在字段中输入数据，而不允许使用键盘顶部的数字键。这项测试用于评估准确性和速度。

测评： Professional/Individual Contributor (Short Form)

Professional/Individual Contributor (Short Form)

Professional/Individual Contributor 解决方案适用于中高级非管理职位。这类职位的任务示例包括但不限于：通过拜访客户确定他们的需求，分析数据集，并与同事合作完成项目。适合使用该解决方案的潜在职位有：工程师、人力资源顾问和 IT 分析员。该解决方案提供多种可用配置和版本。

测评： General Clerical Spelling

General Clerical Spelling

这是一项多项选择评估，用于考查正确判断书面交流中词语拼写的能力。该评估需要计时完成，内容包括以下主题：复数、前缀、后缀、缩写和常见错误。该测试还有一个简答题版本。

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