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Data Entry Ten Key 本測試的設計目的,是要評量使用數字鍵台輸入數字的能力。受試者須依說明,使用鍵盤上的數字鍵台將資料輸入欄位中,鍵盤上方的數字鍵會被停用。測試旨在評量準確性與速度。 語言
Motivation Questionnaire (MQ.M5) Employee Motivation Report 「MQ 員工動機報告」非常適合單位主管與關注員工表現與福利者使用,「員工動機報告」對於可激勵某人或使其失去動力的事物提供深入而易於理解的評估。亦提供廣泛的提示與建議清單,以管理員工最強的動力與逆動力。 語言 請選擇 英文 (美國) 英文 (國際)
Occupational Personality Questionnaire (OPQ - OPQ32) Team Types and Leadership Styles Profile 這份 OPQ (職業性格問卷) 報告以 Belbin 的團隊類型和 Bass 的領導與上級風格為基礎。Belbin 團隊類型:個人在團隊工作中所偏好的角色。Bass 的領導與報告風格:個人偏好的領導風格,以及身為直接上級時可能會有的行為風格。 語言 請選擇 土耳其文 丹麥文 西班牙文 (拉丁美洲) 法文 法文 (比利時) 法文 (加拿大) 英文 (美國) 英文 (國際) 挪威文 荷蘭文 (佛蘭德斯文) 意大利文 瑞典文 葡萄牙文 葡萄牙文 (巴西) 德文
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Professional/Individual Contributor (Short Form) Professional/Individual Contributor 解決方案適用於中階至高階的非管理職位。這些職務的任務樣本包括但不限於:與客戶開會以判斷其需求、分析資料集,以及與同事合作完成專案。使用此解決方案的潛在職稱有:工程師、人力資源顧問,以及 IT 分析師。本解決方案有多種配置與版本可用。 語言
Administrative Professional (Short Form) Administrative Professional 解決方案適用於除辦公室管理職能與客戶服務外,尚須從事例行文書與行政職責的初階至中階職位。此職務的任務樣本包括但不限於:安排電話會議、草擬書信、排程會議、招呼訪客、協調辦公室活動。使用此解決方案的潛在職稱有:行政助理、秘書、辦公室主任、行政助手,和助理行政人員。本解決方案有多種配置可用。 語言
Talent Simulation Relating and Networking SHL 為我們的預測評鑑引進工作實際、令人信服、極具吸引力的內容。這些模擬將透過最先進的 3D 動畫技術,評量在團隊式工作環境中獲得成功所需的五種最重要、可預測的能力。模擬會讓應試者融入情境,同時擷取個人在與他人合作或關係到他人時的工作風格、對變更或嚴苛情況的適應性、果斷性、主動性以及結果導向。Talent Simulation 已於南非發行,也即將於英國發行。今年稍後會推出 US 和 ANZ 版本。 語言 請選擇 英文 (南非) 英文 (美國) 英文 (國際)
Occupational Personality Questionnaire (OPQ - OPQ32) Premium Plus Report 這份 OPQ (職業性格問卷) 報告包含報告選擇範圍:OPQ 基本資料、使用者報告、經理加值報告報告、應試者加值報告、普遍勝任力報告、團隊影響選擇報告。 語言
Hospitality Retail Associate (Short Form) Hospitality Retail Associate 解決方案針對以客戶為中心、可能有或沒有銷售成份的初階職位而設計。本解決方案涵蓋餐旅服務業中的零售導向職位,職務樣本包括接訂單、解決產品或服務問題、積極回應難纏的客戶、將未解決的問題轉介給適當的個人、提供產品和/或服務的資訊。使用此解決方案的潛在職稱有:禮品店助理、銷售人員、收銀員和營業員。本解決方案有多種配置可用。 語言